بدون شک احساسات یکی از مهم‌ترین ابزارها در رهبری است. شادی، اشتیاق و هیجان می‌توانند به تیم انگیزه تزریق کنند، در حالی که حس رفاقت، برقراری ارتباط و همچنین همکاری افراد یک تیم با هم ادامه مطلب

تغییر، در زندگی هر فردی می‌تواند هیجان‌انگیز و در عین حال کمی ترسناک و همراه با حس عدم اطمینان باشد. چه به دنبال این باشید که به سمت کارآفرینی بروید، چه بخواهید کسب‌وکار خود را ادامه مطلب

به همان اندازه که فرهنگ سازمانی و توجه به آن بسیار اهمیت دارد، سازمان‌ها باید در مورد سمی بودن رفتار افراد در سازمان نیز توجه نشان دهند و آن را نادیده نگیرند. در واقع محیط ادامه مطلب

بسیاری از سازمان‌ها برای مدیریت ریسک‌های خود و کاهش اثر آنها، نقشی به نام مدیریت ریسک دارند. فردی که به عنوان مدیر ریسک استخدام می‌شود، باید مجموعه مهارت‌هایی داشته باشد که به او در شناسایی ادامه مطلب

تکنولوژی در تمام جنبه‌های زندگی ما نفوذ کرده است، از گوشی‌ها گرفته تا لوازم خانگی و حتی سرویس‌های بهداشتی. وابستگی به فناوری روز به روز افزایش یافته و سازمان‌ها به دنبال افرادی هستند که توانایی ادامه مطلب

معنا و مفهوم بیکاری در تمام دنیا یکسان است و به افرادی که آماده ورود به بازار کار و اقدام برای آگهی استخدام هستند، اما استخدام نمی‌شوند، بیکار می‌گویند. اما با این حال، اندازه‌گیری تعداد ادامه مطلب

با ترند شدن ChatGPT و قابلیت‌های جدید تکنولوژی‌های هوش مصنوعی اصلی‌ترین سوالی که برای خیلی از افراد پیش آمده این است که هوش مصنوعی تا چه حدی می‌تواند زندگی و معیشت ما را تحت تاثیر ادامه مطلب

افراد در مشاغل مختلف کار می‌کنند تا بتوانند در دوران میانسالی و سالمندی از هر آنچه در دوران کاری خود به‌دست آورده‌اند، استفاده کنند. بازنشستگی دورانی است که باید در آن رفاه و آرامش داشت. ادامه مطلب

هنگامی که شرکت‌ها به دنبال برنامه‌ریزی برای اجرای فرایند بازاریابی هستند، با کانال‌ها و روش‌های متعددی روبه‌رو می‌شوند که هر کدام ویژگی‌ها و مزایای خاص خود را دارند. امروزه راه‌های بسیاری برای جلب توجه مخاطب ادامه مطلب