رزومه نویسی
۵ راه برای افزایش میزان اثرگذاری رزومه بدون دروغ گفتن
آیا تا به حال وسوسه شدهاید که در رزومه خود دروغ بگویید؟ دادهها نشان میدهند که ۸۰ درصد افراد در رزومه خود دروغ میگویند. اما برای اینکه خود را عالی نشان دهید، لازم نیست که ادامه مطلب
بهترین رزومه ساز های ایرانی و خارجی
رزومه یکی از مهمترین ابزارها برای جستجوی شغل و ارائه مهارتها و تجربیات فردی به کارفرمایان است. در دنیای امروز، داشتن یک رزومه حرفهای و جذاب میتواند تفاوت زیادی در موفقیت شما در مصاحبههای شغلی ادامه مطلب
۹ نکته مهم برای نوشتن رزومه بدون سابقه کار
کاریابی و استخدام شدن زمانی که تجربه و سابقه کاری ندارید، فرایند آسانی نیست. ممکن است برای شما این سوال پیش بیاید که چگونه بدون داشتن سابقه شغلی میتوانید رزومه بسازید؟ این موقعیت را تصور ادامه مطلب
۴۷ نکته مهم برای داشتن رزومه کاری حرفهای
زمانی که به دنبال کار هستید، ممکن است از کارهای بسیاری غافل شوید و نکات کاریابی را نادیده بگیرید. یکی از این کارها که قبل از کاریابی باید به آن بسیار پرداخته شود، نوشتن رزومه ادامه مطلب
صفر تا صد نوشتن اولین رزومه کاری
استخدام و آن هم برای اولین بار میتواند اتفاقی هیجانانگیز باشد، اما آماده کردن اولین رزومه کاری چالشبرانگیز است که نیاز به دقت بالا دارد. حتی اگر سابقه کاری زیادی ندارید، میتوانید رزومهای آماده کنید ادامه مطلب
نحوه نوشتن هدف در رزومههای دیجیتال مارکتینگ
در صورتی که قصد ارسال رزومه برای موقعیتهای شغلی حوزه مارکتینگ را دارید، خوب است بدانید که خلاصه کردن مهمترین اطلاعات در ابتدای رزومه، به شما کمک میکند تا توجه مدیران استخدام و کارفرمایان را ادامه مطلب
چطور رزومه ATS فرندلی بنویسیم؟
با توجه به اینکه اغلب سازمانها و شرکتهای بزرگ از نرمافزارهای مدیر عملیات استخدام (ATS) استفاده میکنند، کارجویان نیاز دارند تا رزومه خود را متناسب با این سیستمها بسازند. در واقع آماده کردن رزومه ATS ادامه مطلب
چطور رزومه را ایمیل کنیم؟
بسته به فرصت شغلیای که برای آن درخواست میدهید، میتوانید رزومه خود را به صورت آنلاین و از طریق ایمیل ارسال کنید. اگر قرار است تا رزومه خود را به صورت آنلاین ارسال کنید، حتما ادامه مطلب
یک رزومه باید چند صفحه داشته باشد؟
رزومه شما چند صفحه باید باشد؟ پاسخ این سوال و اینکه طول رزومه شما چقدر باشد، به عوامل مختلفی بستگی دارد. اینکه رزومه چند صفحه باشد به اینکه چقدر تجربه دارید و در چه سطحی ادامه مطلب