مدیر توسعه کسب‌وکار

توضیحات

مسئولیت‌های کلیدی:

• رهبری و هماهنگی جلسات داخلی و خارجی از طرف مدیرعامل.
• همکاری با تیم‌ها برای اجرای ابتکارات استراتژیک.
• شناسایی و بهره‌برداری از فرصت‌های جدید کسب‌وکار.
• مدیریت روابط با شرکای کلیدی و مشتریان.
• نظارت و اطمینان از اجرای موفقیت‌آمیز پروژه‌های کلیدی.

شرایط احراز:

• توانایی‌های قوی در رهبری و هماهنگی.
• تجربه در توسعه کسب‌وکار و تحلیل بازار.
• مهارت‌های عالی در ارتباطات و مذاکره.
• مسلط به ابزارهای مدیریت پروژه (مانند Asana و Trello).
• حداقل پنج سال سابقه کاری در موقعیت شغلی مشابه. 

این موقعیت شغلی نیازمند فردی با توانایی‌های مدیریت، تحلیل بازار و توسعه روابط تجاری است که بتواند به رشد و گسترش کسب‌وکار کمک کند.