توضیحات
شرح مسئولیتها:
برنامهریزی و زمانبندی نگهداری پیشگیرانه (PM):
- طراحی و اجرای برنامههای نگهداری پیشگیرانه جهت افزایش عمر مفید تجهیزات و کاهش خرابیهای ناگهانی.
- تعیین زمانهای دقیق برای انجام فعالیتهای PM بر اساس اهمیت و نیازهای تولید.
نظارت بر اجرای برنامههای تعمیر و نگهداری:
- پیگیری اجرای منظم برنامههای PM و اطمینان از انجام صحیح تعمیرات.
- نظارت بر عملکرد تیمهای تعمیر و نگهداری و اطمینان از کیفیت انجام کار.
هماهنگی با بخشهای مختلف تولید:
- هماهنگی با واحدهای تولید و بهرهبرداری برای اجرای برنامههای تعمیر و نگهداری بهگونهای که خللی در فرآیند تولید ایجاد نشود.
- همکاری با بخشهای خرید و انبار جهت تأمین قطعات یدکی و مواد لازم برای نگهداری تجهیزات.
عیبیابی و رفع مشکلات تجهیزات:
- تحلیل علل ریشهای خرابیهای تجهیزات و پیشنهاد راهحلهای بهبود برای جلوگیری از تکرار مشکلات.
- مدیریت فعالیتهای اصلاحی و تعمیرات اضطراری در مواقع خرابی تجهیزات.
بهینهسازی هزینهها و منابع:
- بررسی هزینههای نگهداری و تعمیرات و بهینهسازی آنها با هدف کاهش هزینهها و افزایش کارایی تجهیزات.
- تخصیص منابع به شکل بهینه برای اجرای برنامههای PM.
گزارشدهی و مستندسازی:
- تهیه گزارشهای منظم از وضعیت نگهداری و تعمیرات تجهیزات و ارائه آنها به مدیریت.
- ثبت دقیق سوابق تعمیرات و نگهداری برای دسترسی به اطلاعات مورد نیاز در آینده.
ارتقای دانش کار و کارکنان:
- بهکارگیری جدیدترین تکنیکها و روشهای نگهداری و تعمیرات.
شایستگیهای فنی:
دانش فنی و تخصصی تجهیزات:
- آشنایی کامل با تجهیزات مورد استفاده در خطوط تولید فرآوردههای لبنی و تسلط بر نحوه عملکرد آنها.
تخصص در برنامهریزی نگهداری پیشگیرانه (PM):
- مسلط به اصول و روشهای برنامهریزی PM برای جلوگیری از خرابیها و افزایش عمر مفید تجهیزات.
مهارت در عیبیابی تجهیزات:
- توانایی تشخیص سریع و دقیق مشکلات فنی تجهیزات و یافتن راهحلهای مؤثر برای رفع آنها.
آشنایی با سیستمهای مدیریت نگهداری و تعمیرات (CMMS):
- توانایی کار با نرمافزارهای مدیریت نگهداری و تعمیرات جهت پیگیری، ثبت و مدیریت فعالیتهای نگهداری و تعمیرات.
شایستگیهای مدیریتی:
مهارت در برنامهریزی و زمانبندی:
- توانایی تدوین و اجرای برنامههای نگهداری و تعمیرات با توجه به اولویتهای تولید و استفاده بهینه از زمان.
مدیریت منابع و بودجه:
- توانایی مدیریت منابع مالی و انسانی بهگونهای که هزینههای نگهداری و تعمیرات بهینه شود و بازدهی به حداکثر برسد.
توانایی تصمیمگیری سریع و مؤثر:
- در شرایط بحرانی و اضطراری، قدرت تصمیمگیری برای رفع مشکلات و حفظ روند تولید.
شایستگیهای ارتباطی و رهبری:
رهبری و مدیریت تیم:
- توانایی هدایت و مدیریت تیمهای نگهداری و تعمیرات با حفظ انگیزه و بهرهوری بالا.
مهارتهای ارتباطی قوی:
- توانایی برقراری ارتباط موثر با سایر بخشهای سازمان، مانند تولید، تأمین و انبار برای هماهنگی بهتر.
توانایی آموزش و توسعه کارکنان:
- قابلیت انتقال دانش فنی به اعضای تیم و ارتقای مهارتهای آنان.
شایستگیهای حل مسئله و بهبود مستمر:
تفکر تحلیلی:
- توانایی تجزیهوتحلیل دادههای نگهداری و تعمیرات برای شناسایی الگوهای خرابی و ارائه راهکارهای بهبود.
مهارت حل مسئله:
- توانایی ارائه راهحلهای خلاقانه و کاربردی برای مشکلات و چالشهای فنی و عملیاتی.
توجه به بهبود مستمر:
- تمایل به بهبود فرآیندهای نگهداری و تعمیرات و استفاده از تکنیکهای جدید برای افزایش بهرهوری.
شایستگیهای فردی:
دقت و توجه به جزئیات:
- دقت بالا در بررسی و پیگیری وضعیت تجهیزات و مستندسازی دقیق.
انعطافپذیری و تابآوری:
- توانایی کار در شرایط پر فشار و مواجهه با چالشها بدون کاهش کیفیت عملکرد.
تعهد و مسئولیتپذیری:
- تعهد به انجام وظایف به بهترین شکل ممکن و احساس مسئولیت نسبت به تجهیزات و عملکرد آنها.