تجربه های کاری در داروسازی دکتر عبیدی

مزایا

فرهنگ سازمانی بسیار عالی

چالش‌ ها

عدم تعادل کار و زندگی

مزایا

مزایای جانبی نظیر بن کارت، کارت رفاهی، پک های پروتئینی و... محیطی مناسب برای فراگیری سیستمی بودن کارها ارج نهادن به تلاش کارکنان

چالش‌ ها

ساعات کاری بالا که باعث عدم تعادل زندگی و کار می شود که در طولانی مدت دچار فرسدگی کاری می شود

مزایا

حقوق و مزایای خوب پرداخت ها به موقع تعادل مناسب بین کار و زندگی تحقیق محور

چالش‌ ها

حجم کار نسبتا زیاد

مزایا

سازمان مرتب به روز

چالش‌ ها

وجود مدیران قدیمی

مزایا

فرهنگ سازمانی بسیار خوب، یادگیری و حمایت از سمت مدیران، حقوق و مزایای عالی

چالش‌ ها

ساعت کاری بالا

مزایا

به دلیل اهمیت آموزش پرسنل، فرصتهای رشد و یادگیری بسیار زیادی در این کمپانی وجود دارد.

چالش‌ ها

ارتقا شغلی در این شرکت به قدری سختگیرانه است که باعث شده است، اینجانب شاهد بی انگیزه شدن و ریزش نیروهای خوب زیادی در این شرکت، باشم.

مزایا

- Salary and benefits are awesome - Non-Operational units are good to have a happy work time

چالش‌ ها

- The only annoying thing is that the managers in operational units are very stressful and not open to criticism.

مزایا

فضای بازتری نسبت به سایر شرکت های کوچک البته در صورت دیده شدن و ...

چالش‌ ها

چالش های فروانی پیش روی نیروهای تازه نفس و جدید خواهد بود

مزایا

مثل بقیه شرکتا

چالش‌ ها

شبکاری داره .حقوق و مزایا بدون هیچ فرمول و حساب کتابی بالا میره و مرخصی خبری نیس .اضافه کار اجباری.بعضی اوقات حتی جمعه ها اضافه کاری اجباری.پنجشنبه ها هم انگار جز روزای عادیه و باید بری سرکار

مزایا

در داروسازی دکتر عبیدی نظم و برنامه ریزی و کیفیت محصول همیشه حرف اول رو میزنه.

چالش‌ ها

چالشی که شاید موجود باشه با توجه به همکاری عبیدی با شرکت های بزرگ میزان تغییرات و مستندات خیلی دقیق و قابل اجرای آن و در کنار آن حجم کاری زیاد

مزایا

Benefits

چالش‌ ها

Imbalance in work and life

مزایا

Honesty Being ethical Cultivation of skilled and capable force

چالش‌ ها

A lot of work Work-life imbalance Low salary