توضیحات
شرایط احراز:حداقل 10سال مدیر حسابرسی داخلی در هلدینگ ها و گروه های مالی
شرح وظایف و مسئولیت ها:
*شناسایی و ارزیابی ریسک های فرآیندی
*ایجاد کنترل های داخلی و ارزیابی آنها جهت کسب اطمینان از کارایی واثر بخشی آنها
*انجام حسابرسی موردی شرکت های گروه بر اساس الویت معاونت مالی
*کنترل و نظارت بر نحوه به کارگیری و اجرای مناسب قوانین و مقررات (مالی،بیمه ای و مالیاتی)و آئین نامه های اجرایی در هلدینگ و شرکت های تابعه
*تجزیه و تحلیل نتایج حسابرسی و ارائه راهکارهای پیشنهادی برای نقاط مستعد بهبود در هلدینگ و شرکت های تابعه
*ارزیابی فرایند های مالی شامل:حسابداری،حقوق و دستمزد ،اموال و... جهت تطبیق با سیاست های مالی در هلدینگ و استخراج نقاط قوت و ضعف
*پیگیری اقدامات اصلاحی مصوب از مدیران مربوط جهت اعمال اصلاحات در رویه های حسابرسی شده
*حصول اطمینان از صحت اطلاعات مالی دریافتی ازبخش های مختلف هلدینگ و شرکت های تابعه
*نظارت بر هزینه ها و کنترل پرداخت ها نسبت به پیشرفت پروژه ها در هلدینگ و شرکت های تابعه
*نظارت بر فرآیند خرید و کارپردازی کل اموال ،ماشین آلات و... از هلدینگ و شرکت های تابعه
توانایی ها:
*تسلط کامل بر استاندار ها و مفاهیم مالی و مالیاتی
*تسلط کامل بر قوانین مالیاتی و بیمه،تجارت،مدنی و ...
*تسلط کامل در صورت های مالی
*تسلط بر اظهارنامه های مالیاتی
*تسلط بر انواع حسابرسی (صنعتی،خدماتی،...)
مهارت های عمومی :
توانایی حل مسئله
دارای دقت و توجه به جزئیات
مهارت های بین فردی موثر
