کارشناس ارزیابی عملکرد

توضیحات

شرح شغل:

• تهیه و تدوین شاخص‌های اختصاصی و معیارهای ارزیابی عملکرد.
• تعیین فرمول‌های محاسباتی شاخص‌های عملکردی.
• تهیه گزارش‌های دوره‌ای از نتایج ارزیابی و ردیابی وضعیت شاخص‌های کلیدی.
• تجزیه‌وتحلیل اطلاعات مربوط به ارزیابی عملکرد.

شرایط احراز:

• مدرک تحصیلی در رشته‌های مدیریت بازرگانی، مدیریت کسب‌وکار، آمار یا سایر رشته‌های مرتبط. 
• مسلط به اکسل پیشرفته.
•  آشنایی با تهیه انواع گزارشات پروژه.
• آشنایی با متدهای مدیریت عملکرد.
• توانایی حل مسئله و ارائه پیشنهادهای خلاقانه.
• انعطاف‌پذیری و سازگاری.
• روحیه همکاری و کار تیمی.
• مسئولیت‌پذیر و منظم.