شرکت ما به دنبال یک مدیر فروش با تجربه و انگیزه برای هدایت و رشد تیم فروش خود است. اگر فردی با توانمندی در استراتژیسازی، رهبری تیم و افزایش عملکرد فروش هستید، منتظر شما هستیم تا به تیم ما بپیوندید.
وظایف اصلی:
تدوین و اجرای استراتژیهای فروش برای رشد و توسعه بازار.
مدیریت و هدایت تیم فروش جهت دستیابی به اهداف فروش.
تحلیل و ارزیابی عملکرد فروش و گزارشدهی به مدیریت ارشد.
ایجاد و حفظ روابط مشتریمدار و افزایش وفاداری مشتریان.
شناسایی فرصتهای جدید فروش و توسعه بازار.
همکاری با تیمهای مارکتینگ و خدمات مشتریان برای بهبود تجربه مشتری.
مزایا:
حقوق و مزایای رقابتی همراه با پورسانت و پاداشهای عملکردی.
محیط کاری خلاقانه و چالشبرانگیز.
فرصت برای رشد و پیشرفت حرفهای.
همکاری با تیمی دینامیک و پویای فروش.
شرایط احراز:
مدرک تحصیلی مرتبط (مدیریت بازاریابی یا رشتههای مشابه).
حداقل ۵ سال تجربه در زمینه فروش و حداقل ۲ سال تجربه در مدیریت تیم فروش.
توانایی تحلیل بازار و تدوین استراتژیهای فروش بلندمدت.
آشنایی با نرمافزارهای فروش و CRM.
مهارتهای رهبری و توانایی مدیریت و انگیزهدهی به تیم فروش.
توانایی برقراری ارتباط مؤثر با مشتریان و مدیران ارشد.