مدیر فروش

توضیحات

وظایف و مسئولیت‌ها:

• مدیریت و هدایت تیم فروش برای رسیدن به اهداف و استراتژی‌های تعیین شده.
• شناسایی فرصت‌های جدید بازار و توسعه استراتژی‌های فروش جهت رشد شرکت.
• تحلیل و بررسی عملکرد تیم فروش و گزارش‌دهی به مدیران ارشد.
• ایجاد و تقویت روابط بلند مدت با مشتریان فعلی و جذب مشتریان جدید.
• طراحی و پیاده‌سازی برنامه‌های آموزشی برای تیم فروش.
• نظارت بر فرآیندهای فروش از ابتدا تا انتها و بهبود آنها.
• بررسی و تحلیل وضعیت رقبا و بازار برای اتخاذ تصمیمات موثر.
• ارزیابی نیازهای مشتریان و ارائه پیشنهادات و راه‌حل‌های فروش مناسب.
• پیگیری رسیدن به اهداف فروش و ارائه گزارش‌های روزانه و هفتگی.
• مدیریت بودجه و هزینه‌های فروش و تحقق اهداف مالی شرکت.

ساعت‌ها و روزهای کاری:

• شنبه تا چهارشنبه از 8 صبح تا 5:30 عصر. 

تسهیلات و مزایا:

• بیمه تامین اجتماعی.
• بیمه تکمیلی.
• پاداش.
• پورسانت.
• وام.
• میان‌وعده.
• هدایای مناسبتی.
• تسهیلات گردشگری.
• کمک هزینه آموزشی.

شرایط احراز:

توانمندی‌ها:

• توانایی رهبری تیم و انگیزش کارکنان به عملکرد بهتر.
• آشنایی کامل با فرآیندهای فروش B2B و B2C.
• مهارت‌های عالی در مذاکره و ارتباطات بین فردی.
• مسلط به ابزارها و نرم‌افزارهای CRM و Office.
• توانایی تحلیل داده‌ها و ارائه گزارش‌های دقیق.
• آشنایی با استراتژی‌های بازاریابی و فروش دیجیتال (مزیت محسوب می‌شود).
• قدرت تصمیم‌گیری و حل مسئله بالا.
• توانایی مدیریت زمان و اولویت‌بندی وظایف.

ویژگی‌های شخصیتی:

• دارای انگیزه و روحیه تیمی بالا.
• دارای دیدگاه استراتژیک و خلاق.
• توانمند در مدیریت فشار و رسیدن به اهداف.
• انعطاف‌پذیر و دارای مهارت‌های حل تعارض.
• دقت بالا در جزئیات و توانایی انجام کارها به صورت دقیق و کامل.