مدیر فروش سازمانی

گروه برندهای درسا تهران

منتشر شده 1 سال پیش

توضیحات

  • مذاکره، برقراری ارتباط موثر و متقاعدسازی.
  • شناسایی و جمع‌آوری اطلاعات مشتریان فعلی، بالقوه و از دست رفته، طبقه‌بندی و ثبت آن‌ها مطابق با الگوی شرکت.
  • آماده‌سازی پروپزال‌های منحصر‌به‌فرد به مشتریان (با توجه به شناخت محصولات، نیازها و مشکلات مشتریان، سابقه‌ی فعالیت‌های گذشته‌شان و نمونه‌های موفق صنعت).
  • ایجاد رابطه (حضوری،تلفنی،مکاتبه) با مشتریان فعلی در مورد خرید و ترغیب آن‌ها به افزایش خرید و کسب رضایت آن‌ها و مکتوب کردن گزارشات مذاکرات صورت گرفته.
  • ایجاد رابطه (حضوری، تلفنی، مکاتبه) با مشتریان از دست رفته و کشف علت عدم خرید آن‌ها و حل مسائل فی‌مابین و تلاش جهت بازگرداندن آن‌ها.
  • بازاریابی و پیدا کردن مشتریان جدید و معرفی محصولات.
  • برنامه‌ریزی و انجام بازدید از محل فعالیت مشتریان و کنترل آن‌ها و ارائه گزارشات مربوط.

پیش‌نیازها

  • مسئولیت‌پذیری و پیگیر بودن.
  • روحیه‌ کار تیمی.
  • کلی‌نگری و توان تصمیم‌گیری سریع.
  • توانایی و انرژی پیگیری بالا.
  • قدرت ارتباط‌گیری و درک نیاز مشتری.
  • حداقل 7 سال سابقه مدیریت فروش.
  • فعال و پویا.
  • مسلط به فروش.

برای مشاهده‌ی شغل‌هایی که ارتباط بیشتری با حرفه‌ی شما دارد،