توضیحات

شرح شغل:

  • همکاری در تدوین و به‌روزرسانی اسناد واحد منابع انسانی (تدوین شناسنامه شغلی، تجزیه تحلیل مشاغل و شرح شغل نویسی ،چارت و ساختار سازمانی و آیین‌نامه‌ها).
  • پایش برند کارفرمایی در لینکدین و سایر شبکه‌های اجتماعی.
  • مشارکت در فرآیند آنبوردینگ، آفبوردینگ و آشنا به مصاحبه شایستگی محور.
  • مشارکت در تدوین و اجرای برنامه‌های C&B ،IDP ،L&D و طراحی مسیر شغلی.

شرایط احراز:

  • مسلط به نرم‌افزار حضور و غیاب PW KARA و انجام کامل محاسبه کارکرد ماهیانه کارکنان.
  • مسلط به مباحث ارزیابی عملکرد کارکنان، KPI و OKR.
  • آشنایی با مفاهیم منابع انسانی، قوانین کار و تامین اجتماعی.
  • انعطاف‌پذیر و توانمند در مواجهه با چالش‌های جدید.
  • دقیق، منظم، پویا، مسئولیت‌پذیر و پیگیر تا زمان حصول نتیجه.
  • توانایی سازگاری با محیط در حال تغییر و رسیدگی به اولویت‌های متعدد.
  • توانایی اولویت‌بندی انجام امور و تصمیم‌گیری درست و به‌موقع.
  • برخورداری از تفکر منطقی و تحلیلی همراه با توانایی حل مسئله خلاقانه.
  • توانایی مدیریت زمان و توجه به جزئیات.

نوع استخدام

  • تمام وقت

رده سازمانی

جزییات

To see more jobs that fit your career