ما در دپارتمان IT کارگزاری آگاه نیاز به فردی با عنوان مدیر محصول داریم که مسئولیت توسعه، مدیریت و بهبود یک محصول داخلی را در طول چرخه عمر آن بر عهده دارد. مدیر محصول نقش کلیدی در تیمهای محصول ایفا میکند و وظایف متنوعی دارد که به تعریف، ساخت، و بهبود محصولات کمک میکند تا سازمان را برای رسیدن به اهدافش همراهی کند.
مسئولیتها:
بررسی نیازها و مشکلات مشتریان و کاربران.
شناسایی فرصتهای جدید برای توسعه محصول.
جمعآوری بازخورد کاربران و تحلیل دادهها برای بهبود محصول.
تعیین اهداف بلندمدت و چشمانداز محصول.
ایجاد نقشه راه برای توسعه و بهبود محصول در طول زمان.
تعریف دقیق مشخصات و قابلیتهای محصول.
نوشتن مستندات فنی برای تیمهای فنی.
مدیریت و تعریف User Stories برای توسعهدهندگان و مهندسان.
همکاری با تیمهای مختلف از جمله توسعهدهندگان.
نظارت بر اجرای پروژهها و اطمینان از رعایت زمانبندیها.
تسهیل ارتباط بین تیمهای مختلف به منظور بهینهسازی فرآیند توسعه.
تست و بازبینی محصول پیش از عرضه.
تحلیل دادهها و رفتار کاربران برای شناسایی مشکلات و نقاط قوت.
بهبود مستمر محصول بر اساس بازخورد کاربران و دادههای جمعآوریشده.
مزایا:
صبحانه، ناهار و میانوعده.
بیمه تکمیلی.
کمک هزینه آموزشی.
وام.
اتاق استراحت.
اتاق بازی.
پزشک سازمانی.
رفاهیات ماهانه.
هدایا و بستههای مناسبتی.
شرایط احراز:
ترجیحاً دارای مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشته علوم کامپیوتر یا رشتههای مهندسی مرتبط.
سابقه کاری در زمینه مدیریت محصول یا شراکت در مدیریت محصول.
سابقه مدیریت همه جنبههای یک محصول بهثمررسیده و پیگیری تمامی مراحل چرخه عمر آن.
توانایی توسعه محصول و برقراری ارتباط موثر با مدیریت اجرایی و ارائه پیشنهادات به او.
پیشینه فنی قوی و درک یا تجربه عملی در زمینه توسعه نرمافزار و فناوری وب.
مهارت قوی در حل مسئله و اشتیاق برای بهدستآوردن جایگاه بهتر شغلی.
مهارت در تعامل و تقابل موثر با تیمهای مرتبط با پروژه.