نظارت و کنترل کارکرد ماهیانه کارکنان جهت محاسبه حقوق و دستمزد.
مشارکت در فرایند آموزش.
کمک به حل تعارضات بین فردی.
تهیه و ارائه گزارشات مورد نیاز.
آنبردینگ نیروهای جدید.
پاسخگویی و راهنمایی همکاران.
انجام و پیگیری امور جاری همکاران مانند وام، مساعده و سایر تسهیلات.
شرایط احراز:
آشنایی کلی با فرایندهای منابع انسانی.
مسلط به جذب و استخدام و تامین نیروی مورد نیاز سازمان.
مسلط به امور پرسنلی منجمله تنظیم قراردادها و تشکیل پرونده (فیزیکی و دیجیتال) و ثبت اطلاعات پرسنلی در سیستم و صدور احکام و سایر امور سیستمی منابع انسانی.